טכנורוחניק

ראש הצוות מקבלת לוח משימות משותף. היא יכולה לראות בו את כל המשימות של כל הצוות, את הסטטוסים, את הזמן שהושקע בכל משימה, לפלטר לפי נושאים, להוסיף משימות ולהקצות לחברי הצוות.

לכל חבר צוות יש לוח משלו שמראה לו רק את המשימות שלו. הוא יכול לתזמן אותן, לעדכן סטטוס, לשאול שאלות על משימה, ולראות את הדדליינים שיש לו בכל יום.

למנהל התחום יש לוח שמראה את מספר המשימות שיש לכל צוות וכמה מהן נמצאות בכל סטטוס (למשל: 14 פתוח, 9 בתהליך, 11 סגור). הוא יכול לראות בנוחות את ההתקדמות של כל הצוותים, לזהות צוותים איטיים שצריכים עזרה, ולצפות עמידה או אי עמידה בזמנים.

כל המידע מסונכרן בין הלוחות באופן אוטומטי, ויכול להיות מוצג כטבלאות, כגאנט, או על גבי לוח שנה.

רשימת מוצרים בחנות עם כל הפרטים שלהם ושל הוריאציות שלהם. ברגע שיש מעט ממוצר מסויים, מקבלים התראה אוטומטית.

פתיחת הזמנה לחומרי גלם, מעקב אחרי מקום אכסון המוצרים, ניהול של ניוד חומרי גלם ומוצרים, פתיחת הזמנה לייצור מוצרים.

תיעוד הוצאות והכנסות לפי נושא, הגשת חומרים נוחה לרו״ח, בניית דו״חות אוטומטית לצורך מעקב אחרי תזרים ומאזן.

העברת מידע אוטומטית בין הצוותים השונים, כדי לזרז תהליכים וליצור ראייה מערכתית.

לדוגמא: הוספת והסרת עובדים דרך מחלקת כ״א, שמשפיע על תיעוד אוטומטי של משכורות במחלקה הפיננסית, שמשפיע על דו״ח צפי הוצאות חודשי של המנכ״ל.